根据工作需要，拟面向社会公开招聘编外工作人员3名，现将有关事项通告如下。
血站简介
文山州中心血站成立于2003年6月，是由政府举办、财政全额拨款公益性卫生事业单位，主要承担全州无偿献血宣传、招募，血液采集、检测、成分制备、供应、临床输血指导及亲权司法鉴定等工作。
二、招聘原则
本次公开招聘工作遵循“公开、公平、公正”的原则，面向社会进行公开招聘。
三、招聘岗位、人数及对象
本次拟面向社会公开招聘编外聘用工作人员3名。具体招聘岗位、人数、专业要求及岗位条件详见《文山州中心血站2026年编外聘用工作人员招聘岗位计划表》（附件1）。
四、招聘条件
凡符合招聘基本条件和具备《岗位计划表》要求具体条件的人员，均可报名参加应聘。
（一）基本条件
1.具有中华人民共和国国籍，遵守宪法和法律，拥护中国共产党领导和社会主义制度。
2.遵纪守法，诚实守信，品行端正，无不良诚信记录，无违法犯罪记录。
3.五官端正，身心健康，具有良好的心理素质和能够正常履行岗位职责的身体素质及条件。
4.具备招聘岗位要求的年龄、学历学位层次、所学专业、执业资格和其他条件。
5.应聘者相关资历的计算日期为报名起始之日。学历学位证书应获得教育部资质认证。
6.年龄要求：以身份证出生日期为准，采供血驾驶员岗位年满18周岁以上，45周岁以下（指1980年3月至2008年3月期间出生人员）；采血岗位、检验岗位年满18周岁以上，30周岁以下（指1995年3月至2008年3月期间出生人员）。
7.热爱卫生事业，具有良好的职业道德。
（二）不符合报名条件的情形
1.文山州内各级财政供养的在职在编人员。
2.现役军人。
3.在以往机关事业单位招录（聘）考试中被认定有舞弊等严重违反招聘纪律行为的人员。
4.受到党纪、政务处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员，受到刑事处罚期限未满或者正在接受司法调查尚未作出结论的人员。
5.机关事业单位公职人员曾被开除的。
6.聘用后即与招聘单位相关人员构成《事业单位人事管理回避规定》所列回避情形的。
7.在读的非应届毕业生。
8.吸毒人员。
9.被依法列为失信联合惩戒对象的人员。
10.法律法规、规章及政策规定不能报考的其他情形。
五、招聘程序
本次公开招聘按照发布招聘信息、现场报名、资格审核、笔试、面试、资格复审、考察与体检、公示、聘用的程序组织实施。
（一）报名及审核
1.报名及资格审核。采用现场报名方式进行，考生在报名时间内填写《文山州中心血站2026年编外聘用工作人员报名登记表》连同身份证、毕业证、学位证、资格证、执业证等岗位要求的原件及复印件现场审核报名。
2.报名时间：2026年4月13日至4月15日8:00至17:30。
3.报名地点：文山州中心血站党办（文山市职教园区40米大道大石洞下寨村文山州中心血站弘德楼317）。
4.准考证领取时间：
①采血驾驶员岗：2026年4月16日8:00至17:30。
②采血岗位、检验岗位：2026年4月27日8:00至17:30。
5.报名要求
（1）每名考生限报一个岗位，填报信息缺漏、填报错误的视为无效。只接受现场报名，不接受电话、投递、邮寄材料等方式报名。
（2）考生应如实填写有关信息，凡本人填写信息错误的自行负责；弄虚作假的，一经查实即取消资格。
（3）在报考过程中如因考生个人信息不正确或通讯工具不畅通造成无法联系上考生的，视为考生主动放弃。
（二）考试方式
采血岗位（岗位代码：202602）和检验岗位（岗位代码：202603）考试采取笔试和面试相结合的方式进行，主要考核应聘者的专业知识和综合素质。笔试和面试均实行百分制，综合成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。采血驾驶员岗位（岗位代码：202601）只采取面试方式进行。
（三）笔试
1.笔试方式：笔试不受开考比例限制，采取闭卷考试方式，总分100分，考试内容为相关专业基础理论知识。
2.笔试时间和地点
时间：2026年4月28日9:30—11:00。
地点：根据实际报名人数情况而定，地点详见准考证。
（四）面试
1.采血岗位、检验岗位面试均采取结构化面试方式，满分100分。面试内容为基本素质和专业能力，主要考评应试者的分析判断能力、专业能力、语言表达能力、应变能力、计划组织协调能力及举止仪表等方面。面试时间10分钟。根据笔试成绩从高到低按1:3的比例确定面试人选（末位并列的一并进入），达不到比例的岗位按实有人数进行面试。
2.采血驾驶员岗考试采取实际操作面试考核，主要考察基本驾驶技能、特殊场景与复杂路况驾驶、安全操作与应急处置能力等，考核成绩总分为100分，考核成绩保留小数点后两位数。
3.面试时间和地点
（1）采血岗位、检验岗位
面试时间：2026年5月15日08:30至面试结束。
面试地点：文山州中心血站弘德楼3楼。
面试成绩当场公布。
（2）采血驾驶员岗位
面试时间：2026年4月17日08:30至面试结束。
面试地点：文山州中心血站大厅。
面试成绩当场公布。
4.最低合格分数线
笔试、面试设置最低合格分数线为60分，达到最低合格分数线方能进入下一招聘程序。设置笔试岗位的，笔试成绩须达到60分及以上方能进入面试；面试成绩60分及以上的考生进行综合成绩测算。
5.综合成绩
采血岗位、检验岗位笔试、面试各为100分，综合成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%；采血驾驶员岗位面试成绩即为综合成绩。按照综合成绩从高到低顺序以招聘岗位计划人数1:1确定体检考察人选。综合成绩并列无法确定人选的，按笔试测试成绩由高分到低分依次确定，若仍然无法确定人选的，须进行加试，按加试成绩从高到低顺序确定。面试结束当天在文山州中心血站文山献血微信公众号公布综合成绩及进入下一步体检考察程序人员名单。
（五）体检与考察
1.体检。体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》及相关规定执行，体检费用由参检人员承担。体检地点为文山州人民医院，体检不合格者不能进入下一招聘程序。
2.考察。考察由单位组织实施。考察内容主要包括应聘人员的政治表现、道德品质、工作实绩、学习情况、社会信用记录等，应聘者到户口所在地派出所出具有无违法犯罪记录证明。考察不合格者不能进入下一招聘程序。
（六）公示和递补
考察、体检合格人员作为拟聘人选，在文山州中心血站微信公众号“文山献血”上进行公示，公示期为5个工作日。
因下列情形之一导致拟聘岗位出现空缺的，按照本岗位应聘人员的综合成绩从高到低顺序递补：1.应聘人员体检或者考察不符合要求的；2.拟聘人选公示的结果影响聘用的；3.拟聘人选放弃聘用的；4.未在规定的报到时间内报到的；5.导致拟聘岗位空缺的其他情形。
（七）聘用
公示期满无异议的，按相关规定和程序办理入职手续。拟聘用人员接到通知后，必须在规定的时间内到文山州中心血站报到，办理有关手续；无正当理由逾期者，取消资格。
六、岗位薪酬待遇及福利
试用期（1个月），工资待遇按照当地最低工资标准执行。试用期考核结束后，工资待遇、绩效与同科室编外人员一致，缴纳社会保险（养老、医疗、生育、工伤、失业保险）和住房公积金。
七、重要提示
（一）本《通告》及所附相关文件具备同等效力，请报考人员仔细阅读，报考人员在报名时，必须准确、如实提供本人的信息及联系方式。因不遵守规定或个人疏忽造成报考失误所带来的一切后果由报考人员自行承担。
（二）在招聘期间，如不按规定参加笔试、面试、考察、体检、办理有关手续等，视为自动弃权。
（三）报考人员在应聘过程中，自行做好个人安全防护工作。
（四）本《通告》由文山州中心血站负责解释。
（五）报名咨询电话：文山州中心血站党办，0876-3026859。
八、纪律要求
（一）报考人员在报考过程中，应及时登录相关网站了解招聘工作进程和有关事项的通告，并保持报名时登记的联系电话畅通。若因报考人员不及时上网或联系电话不畅通而造成的后果，由本人自负。
（二）对违反考聘纪律、填报虚假信息报名或在考试中弄虚作假的考生，按照相关规定进行处理。
（三）招聘过程中存在应当回避的情形，严格按照《事业单位人事管理回避规定》执行，对违反规定的，将依法给予组织处理或处分。
九、监督
招聘工作接受社会各界的监督，监督举报电话如下：
文山州中心血站招聘监督小组：0876-2626386。
附件：1.文山州中心血站2026年编外聘用工作人员招聘岗位计划表
2.文山州中心血站2026年编外聘用工作人员报名登记表
文山州中心血站
2026年3月27日